Dezvolta, fidelizeaza si pastreaza pe termen lung talentele in organizatia ta !
COACHING – TEACHING – MENTORING
De ce sa apelezi la coaching?
Pentru ca chiar daca te afli aproape de top in industria ta exista multe alte oportunitati prin care sa-ti maresti considerabil succesul.
Coaching-ul se concentreaza asupra celei mai importante resurse intr-o organizatie, oamenii sai – atat ca indivizi cat si ca parte din echipa – si aduce schimbari profunde in comportamente la orice nivel, lucru care genereaza succesul afacerii tale.
Studiile arata impactul extraordinar pe care il are coaching-ul asupra oamenilor si faptul ca un training obisnuit duce la cresterea productivitatii cu 22%, iar adaugand coaching aceasta creste cu 88%.
THE QUANTUM LEADER – Program individual si personalizat de leadership coaching
Daca aspiri sa fii un lider adevarat – leaderul autentic, da-mi voie sa impart cu tine acest gand: taria ta, importanta ta, starea ta de bine nu trebuie sa depinda de oamenii din jurul tau. Tu esti cel care ii inspira pe ei sa devina puternici si importanti, sa obtina rezultate fantastice.
Cheia pentru a deveni un leader excelent este ca mai intai TU sa devii o persoana excelenta. Pentru ca nu poti conduce pe altii daca nu te poti conduce pe tine.
EXECUTIVE COACHING – programe individuale personalizate
Cei mai multi dintre manageri rareori primesc un feedback sincer si direct sau nici nu aud lucruri negative dar de importanta majora. Sunt putini – sau lipsesc cu desavarsire – oamenii cu care sa discute situatii “speciale/sensibile”, desi uneori au mare nevoie de acest lucru. Asadar nu este de mirare ca din ce in ce mai multi manageri si directori apreciaza confidentialitatea si atentia unui executive coach.
Executive coaching se bazeaza pe a te ajuta sa constientizezi, sa intelegi si sa rezolvi situatiile pe care esti nevoit sa le rezolvi in fiecare zi in cadrul busines-ului in care te afli. Iti vei imbunatati performanta in toate ariile profesionale dar si personale.
LEADERSHIP DEVELOPMENT – Programe MasterMind pentru echipa ta
Studii de ultima ora arata ca poti creste profitul afacerii tale cu 144% doar lucrand cu cultura organizationala. Inspirata de ideea excelenta incepe prin leadership-ul personal, am dezvoltat un program de Leadership Development pentru companii – o combinatie de coaching de grup, training si teaching. Are la baza dezvoltarea abilitatilor de leadership autentic a celei mai importante resurse – angajatii – cat si strategii de succes de ultima ora, ce vor optimiza afacerea si bunul mers in organizatie. Este creat in colaborare cu organizatia, tinandu-se cont de nevoi.
Cateva beneficii pentru participanti si organizatie
- Dezvoltarea abilitatilor de leadership autentic
- Constientizare si clarificare la nivel personal si profesional
- Marirea – pana la dublare – a productivitatii si eficientei
- Invățarea de tehnici care să-i ajute in gestionarea in mod optim a timpului, stresului si emotiilor, echilibrului viata personala – profesionala. Focus asupra solutiilor.
- Relationare si comunicare optima
- Marirea responsabilitatii si luare de decizii
- Munca optima in echipa si cu echipa
- PERFORMANTA. SUCCES. EXCELENTA.
MASTER CLASSES si TEAM BUILDINGS
Performanta. Leadership autentic. Excelenta. Succes.
Prin tehnici de Coaching & Teaching, in cadrul Master Class participantii au posibilitatea de a aprofunda si insusi tematici cum ar fi:
- Marirea productivitatii, pana la dublarea ei
- Leadership-ul nou cu eficienta maxima
- Gestionarea timpului/prioritatilor
- Relationare si comunicare optima
- Responsabilitate si decizii
- Munca optima in echipa si cu echipa
- Mindset, Inteligenta pozitiva, Inteligenta emotionala
Master Classes ca parte din Team Buiding
Master Classes pot fi parte din Team Building si sunt create prin colaborare cu Organizatia in cauza si nevoile ei, adica prin Co-design.
Cateva beneficii pentru participanti si organizatie:
- Dezvoltarea, fidelizarea si pastrarea talentelor – pe termen lung – in organizatia ta
- Dezvoltarea abilitatilor de leadership
- Constientizare si clarificare la nivel personal si profesional
- Marirea – in mod considerabil – a productivitatii si eficientei
- Invățarea de tehnici care să-i ajute in gestionarea in mod optim a timpului, stresului si emotiilor, echilibrului viata personala – profesionala
- Relationare si comunicare optima
- Marirea responsabilitatii si luare de decizii
- Munca optima in echipa si cu echipa
